Nou entrebanc en l'equiparació salarial dels mitjans públics

Nou entrebanc en l'equiparació salarial dels mitjans públics
Raquel Moreno/ David González
24/09/2025 - 14:16

Suspès el consell d'administració de Badalona Comunicació on s'havia de portar a aprovació la proposta d'equiparació salarial dels treballadors de la ràdio i televisió públiques. La falta de quòrum ha estat el motiu.

Badalona - El consell, integrat per representants del Partit Popular, amb majoria, PSC, Esquerra i Badalona En Comú Podem, no s'ha pogut constituir perquè no s'han presentat dos membres del PP ni el representant socialista, els quals tampoc han delegat els seus vots.

Comuns i Esquerra consideren que s'està jugant amb les reivindicacions de la plantilla i insten Albiol a treballar amb l'oposició i els treballadors per fer efectiva l'equiparació. La presidenta del grup municipal de Badalona en Comú Podem, Aïda Llauradó, acusa el govern de falta de responsabilitat.

Aïda Llauradó, presidenta grup municipal Badalona en Comú Podem

El president del grup d'Esquerra, Àlex Montornès, lamenta que Albiol hagi 'jugat' amb les reivindicacions de la plantilla.

Àlex Montornès, president grup municipal ERC

Per la seva banda, el socialista Fernando Carrera ha justificat la seva absència titllant de «trampa» la convocatòria del consell d'aquest dimecres.

Fernando Carrera, president grup municipal PSC

El govern municipal ha explicat que la proposta que hi ha ara sobre la taula no és viable jurídicament segons han determinat els serveis jurídics municipals. Assegura que es tornarà a convocar el consell d'administració i que no bloquejarà la proposta que en surti, ni tampoc el seu trasllat al ple. Sobre la manca de quòrum de la reunió d'avui, recorda que els populars s'han presentat amb dos vots, i que cal demanar responsabilitats al partit dels socialistes per no presentar-se.

Rosa del Amo, tercera tinenta d'alcaldia

Per la seva part, el comitè de treballadors de l'empresa pública ha emès un comunicat on assegura que el govern no tenia voluntat d'aprovar la proposta presentada avui. Expliquen que durant els darrers dos mesos, seguint el full de ruta marcat per l'executiu, empresa i plantilla han treballat una solució viable per a l'equiparació, i demanen que no es facin servir els seus sous com a moneda de canvi.